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【星火milan米兰】“milan米兰之声”党员特派员正式上岗!
发布时间:26-05-03 发布人:
为进一步推动党建引领基层治理,打通服务员工的“最后一米”,公司党支部正式启动“milan米兰之声”社区党员特派员制度。4月30日,党支部召开全体党员大会进行专题动员部署,自2026年5月1日起试行。

这不是一次简单的挂牌,而是一套“党员轮流值守、线上接单受理、支部统筹督办、闭环落地反馈”的常态化服务机制,让员工的每一个诉求都有人听、有人管、有人跟。
“milan米兰之声”不仅是一个反馈通道,更是一套闭环管理体系: 员工发帖 → 特派员接单登记 → 分类研判分流 → 全程跟踪督办 → 办结回访评价 → 月度复盘优化 党支部书记 23名党员统一聘任为“milan米兰之声”社区党员特派员 综合管理部、各业务部门、生产车间、职能科室 公司OA系统“milan米兰之声”专属板块
23名党员按跨层级、跨部门、老中青搭配原则,划分为6个值守小组,全年常态化不间断运行。非当值党员同步开展线下走访谈心,构建“线上值守 + 线下走访”联动服务模式。
亮牌承诺:“milan米兰之声”首页亮身份、亮职责、亮承诺 纳入党建重点:作为“我为群众办实事”常态化项目,列入年度重点工作计划 绑定党员积分:值守质效、服务成效纳入民主评议和评优评先核心依据 线上线下互补:针对隐性诉求,党员深入部门、车间、班组主动摸排 定期通报晾晒:每月通报受理量、办结率、满意度,公开晾晒接受监督 23名党员,就是23面旗帜。 党支部把“milan米兰之声”作为 “我为群众办实事”的主阵地 员工有呼,支部必应 心声所向,党建所往 这不是一套冷冰冰的机制, 让党旗在基层一线高高飘扬 让每一份心声都有回响 让每一次呼唤都有力量
每一次接单,都是一份责任的认领;
每一次闭环,都是一次初心的践行。
让党员沉下去、让民情浮上来、让问题解决掉
而是一座有温度的党群连心桥。
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